2012年05月22日

「[Fortune500」(2012年度)が公開されました

毎年、アメリカ企業のランキングを行っている Fortune ですが今年も ”Fortune500” を発表しました。


「100 BEST COMPANIES TO WORK FOR」(働きがいのある会社ベスト100)は今年の2月にHPに公開されていましたが、「Fortune500」は2012年5月21日付でホームページ上に公開されています。


今回、売上が一位だったのは石油メジャーの Exxon Mobil 、次いで2位はメガショッピングストアーチェーンのWal-Mart Storesでした。

NEW 「Fortune500 売上高ランキング1〜20位(2012年度)」 ひらめき


「Fortune500」にはアメリカTOP500企業の様々なデーターが載っていますので、外資系に、そして特にアメリカ企業に興味がある方は一度ご覧になるとよいでしょう


利益や売上の上昇が早い企業


最も若いCEO(GoogleのLarry Pageで39歳)


業界ごとのランキング…


転職や就職活動の際に有益な情報も載っています。


今後は世界企業のランキング 「Global500」 が発表されると思いますので、こちらのほうも注目して行きたいと思います。


☆今日の「良かったこと、嬉しかったこと」:
息子と楽しく通学した!
今夜はパーティーがあるから楽しみ!
ランチで小銭がピッタリあった!
今日も大切な家族と一緒に暮らすことができて本当に幸せです!心からありがとう!!(^o^)/
「良かったこと、嬉しかったこと」を毎日メモしていこう!

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2012年05月21日

金環日食、家族で見ました

今朝は、子どもたちが通う小学校で行われた「金環日食観察会」に家族全員で参加してきました。


会場の小学校のグランドには、子どもたちのほかにご両親たちが大勢集まっていらっしゃいました。


薄い雲が広がっていましたが、幸いにも雲の切れ間から金環日食を観察することができました。


生で金環日食を見るのは初めてでしたが、やはり感動ものでしたね。


子どもたちも始めてみる天体ショーに感動していたよう。


いい思い出になってくれればと思います。


今日の夕飯時には金環日食の感想を聞こうかな…


☆今日の「良かったこと、嬉しかったこと」:
家族と一緒に金環日食を楽しんだ!
普段よりちょっと早く事務所に着いた!
今日も大好きな家族と一緒に暮らすことができて本当に幸せです!心からありがとう!!(^o^)/
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2012年05月18日

ヒューレット・パッカードの人員削減-日本は400名強か

アメリカの大手コンピューターメーカのヒューレット・パッカード(HP)が、大規模な人員削減を行うというニュースをロイターやウォール・ストリート・ジャーナルなどが報じています。


それらの報道によると、全従業員の8-10%の人員削減を検討中で、その数は少なくとも2万5000人なる模様だそうです。


HPの世界の従業員の数は30万人ですから、削減の人員数が2万人から3万人という大規模なものになりそうです。


このようなリストラの場合、各地域やユニット(事業部)ごとに人員削減の目標を提示されます。


おそらく日本法人でも削減のバジェットが本社から通達されることでしょう。


例えば今回の人員削減が8%と決定された場合、日本にも同様に8%の人員削減の要求があります。


日本HPの従業員は、2011年4月現在で5,300名(日本ヒューレット・パッカードのホームページから)ですので、400名強の人員削減が考えられます。


もちろん、業績が良い地域であれば削減幅をおさえてくれるかもしれませんが、大抵の場合は「一律〇%削減」という命令が下される場合がほとんどです。


この命令に対しては必ず実行しなくてはなりません。


「削減できませんでした」などということは絶対にありえません。


できなかったら自分(日本社長)がクビになって、後任社長がリストラを断行するだけです。


このようなことは外資系では当たり前で、外資ではビジネスライクにリストラが断行されていくのです。


NEW 「外資系IT企業の求人に強い転職エージェント」 ひらめき



☆今日の「良かったこと、嬉しかったこと」:
息子と楽しく通学した!
読んでいる本が非常に参考になる!
今日も大好きな家族と一緒に暮らすことができて本当に幸せです!心から感謝!!(^o^)/
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2012年05月17日

外資系転職とTOEICのスコア

多くの外資系企業の公用語は英語です。


そのため外資系へ転職するには、英語力が必要となるケースがあります。


そして英語力を客観的に判断するための材料として、TOEICのスコアを求める外資系企業も一部あります。


サイト「外資系転職エージェント情報」のほうでは、このTOEICについてちょっと触れてみました。

NEW 「外資系転職とTOEICのスコア」 ひらめき


TOEICのスコアが 500(!)であったにもかかわらず、バリバリの外資系に引き抜かれた私としては、TOEICなんか関係ないと常々色々なところで言ったいるのですが…


英会話力を知りたければ、英語でインタビュー(面接)すれば簡単なんですけどね!


面接官も英語に自信がないのかなぁ(笑)


☆今日の「良かったこと、嬉しかったこと」:
今朝も息子と楽しく通学した!
欲しかったものがやっと手に入った!
今日も大切な家族と一緒に過ごすことができて本当に幸せです!心からありがとう!!(^o^)/
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2012年05月16日

ユーロの経済危機と外資系企業

おさまったかなぁと一時は思っていたユーロの経済危機ですが、完全な終結までには時間がかかりそうです。


経済産業省の調査によると日本にある外資系企業の国籍では、ヨーロッパに本社がある外資系が43.2%を占めています。(「第44回 平成22年外資系企業動向調査(平成21年度実績)」経済産業省)


これは2位のアメリカの30.2%よりも10ポイント以上も多いのです。


外資系というとアメリカ企業を想像しがちですが、ユーロ圏の外資系企業が日本では多いのです。


そのことを考えると今回のユーロの経済状況の不安定さは、日本における外資系企業へも様々な影響を与えていることでしょう。


今のところ、ギリシャやスペイン、イタリアが不安視されています。


しかし、これら三国の企業だけではなく、ユーロ市場が冷えていくことでその他のユーロ国にある外資系へもネガティブな影響を与える可能性もあります。


とは言うものの、ギリシャが破綻することになればその影響の大きさは計り知れないため、各国が協調しあって最悪のシナリオは回避してくれるものだと期待しています。


NEW 「外資系IT企業の求人に強い転職エージェント」 ひらめき



☆今日の「良かったこと、嬉しかったこと」:
今朝も息子と楽しく通学した!
今朝のジョギングが気持ちよかった!
ランチが美味しかった!
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